小公司规章制度（小公司常规制度）

最佳答案小公司常规制度工作时间 公司规定的工作时间为每周五天，每天工作8小时，周一至周五工作，周六、周日休息，具体上下班时间由各部门经理安排，坚决执行国家劳动法律法规和公司的规定。...

小公司常规制度

工作时间

公司规定的工作时间为每周五天，每天工作8小时，周一至周五工作，周六、周日休息，具体上下班时间由各部门经理安排，坚决执行国家劳动法律法规和公司的规定。

休假制度

公司为员工提供带薪假期和公共假日。员工入职满一年及以上，享有5天年假；入职满三年及以上、但不满十年，享受10天年假；入职满十年及以上，享受15天年假。公司公共假日以国家法定、政府规定、公司自定三类假日为准，对于公司清明、端午、中秋等偏离法定节日的假期，将视情况发放。员工在请假前请向直接上级汇报，并按照公司规定的请假手续操作，严格按照公司规定执行。

加班制度

公司尊重员工的劳动权益，禁止强制加班，凡因客观原因需要加班的，应在事先经过协商和同意后进行。对于加班的员工，公司将按照国家法律法规和公司规定，给予法定的加班费。

以上是我们公司的常规规定，希望各位员工能够认真遵守，一起共同努力，为公司的发展做出贡献。